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“我们将专注于新的、具有前景的业务，例如AI和5G，从而带来有意义的变化，同时我们将积极应对新的商机。”Kim Ki-nam说。随着全球最大的电信设备供应商华为在国际市场面临越来越大的压力，三星正在加大推动其5G业务发展的力度。根据市场研究公司IHS Markit的数据显示，这家韩国科技公司目前在全球5G设备领域仅占据3%的份额，远远落后于华为28%的份额和爱立信27%的份额。不过，三星设定了一个目标——到2022年在5G设备市场占据20%的份额。

在上述人士看来，账期为90~120工作日很正常，有些甲方公司甚至会拖款将近一年。由于该“广告门”事件维持时间之久，可以看出，绝不是个人行为。记者在深交所互动易平台发现，多位投资者对比亚迪广告案颇为关注。有投资人希望董秘正面回应，“广告门”事件是否对比亚迪和阿森纳的合作造成影响，如有损失，会有多大数额。也有投资人建言，关注到比亚迪有关拖欠供应商广告费用的新闻报道，也关注到公司的声誉。即使比亚迪对事件不知情，由于广告公司出于善意履行了义务，建议公司积极与广告商协商，分别制定补充协议，平息舆论压力。不过，截止到目前，比亚迪相关部门并未回应投资者的相关质疑和建言。

“未来10年，在座的每个人可能都是股票的净买家而不是净卖家，所以每人都应该期盼股价跌得更低。”“纽约证交所就像一家出售企业的超市，你想买股票，期盼什么好事呢？你恨不得股价都跳水，越深越好，这样你就可以捡到便宜货。20年或30年以后，当你退休后开始要支取养命钱时，或者你的后代支取你的养命钱时（笑），你也许会希望股价能高点。”

责任编辑：卢昱君德国工业巨头西门子股份公司（下称西门子）将再一次改变公司组织架构。8月2日，界面新闻获悉，西门子取消了现有的九个业务集团（Division）层级，公司将下设三个运营公司和三个战略公司。三大运营公司包括：天然气与发电、智能基础设施和数字化工业；三大战略公司分别是：西门子医疗、西门子歌美飒和筹备中的西门子阿尔斯通。

来源：钱江晚报责任编辑：张义凌最近，“招聘不得询问妇女婚育情况”的话题冲上微博热搜第一位，引发网友热议！然而，柳州一公司却在招聘时要求“已婚已育”……近日，人力资源和社会保障部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》（以下简称《通知》）。《通知》规定，依法禁止招聘环节中的就业性别歧视：

而在节流方面，戴威接手ofo海外业务后不久，就开始了国际战线的收缩工作。8月14日，美国圣地亚哥市当地媒体KUSI NEWS报道，ofo将于8月31日全面退出西雅图市场，45天内退回用户押金。这些自行车被圣地亚哥的一个回收中心以3美元/辆的价格收购。此前7月30日，西雅图市议会通过法案，要求共享单车企业每年支付25万美元的经营许可证，ofo方面称不会续约。